[section_tc section_title=’ORGANIZACIONAL’][column_tc span=’6′][blockquote_tc style=’style2′]
Renata é uma profissional altamente qualificada, com anos de experiência na área de desenvolvimento humano, transformações organizacionais, gestão da mudança e coaching executivo. Uma líder ética, que valoriza o crescimento das pessoas, as relações humanas e a diversidade.
Sandra Gioff [br_tc]// Diretora de RH @GSC e Diretora do CONARH[br_tc]
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Seus anos de atuação como diretora, sua ampla experiência em capital humano e sua vocação em apoiar o crescimento das pessoas tornam seus projetos de desenvolvimento de liderança e coaching executivo, efetivos e transformadores.
Lourenço Mendonça[br_tc]// Health & Public Services Latin America Lead @Accenture[br_tc]
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Renata é uma profissional extremamente capacitada, ética e comprometida com entregas de alta qualidade em ambiente diversos. Acredito que ela possa ter significativa contribuição no desenvolvimento de lideranças e em processos de coaching.
Jaime Schlittler [br_tc]// Diretor de RH Rede D’Or São Luiz[br_tc]
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Muito sênior, Renata sempre atuou como role model na construção de ambientes inclusivos para o desenvolvimento da liderança feminina.
Maria Fernanda Mello Gatti [br_tc]// Manager de RH @Accenture[br_tc]
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Compartilho com a Renata vontade de construir ambientes corporativos inclusivos que contribuam para o desenvolvimento da liderança feminina. Seus talentos fazem a diferença no desenvolvimento das pessoas.
Manoela Osorio[br_tc]// Diretora de Planejamento e Comunicação Organizacional @Oi[br_tc]
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Renata é uma excelente profissional, com grande conhecimento na área de gestão de pessoas, credibilidade corporativa e fortemente focada em gerar valor para clientes. Sempre atuante no desenvolvimento da liderança feminina e na construção de ambientes colaborativos de alta performance.
Alexandre Colcher[br_tc]// Operations Lead for Latin America @Accenture[br_tc]
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Renata é uma profissional única, que demonstra em todas as escolhas e ações seu talento e dedicação. Sempre demonstrou habilidade e aplicação no desenvolvimento de pessoas.
[nbsp_tc] Monica Berliner [br_tc]// Diretora de comunicação @ Agência Cravo[br_tc]
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Renata é uma grande líder que inspira, motiva e fornece coach para que as pessoas consigam o melhor de seu potencial. Ela é um grande profissional, uma “role model”, com seu compromisso, conhecimento e atitude perante os desafios, oportunidades e relacionamentos. Uma grande oportunidade poder contar com ela!
Paula Salomão [br_tc]// Sr. Manager @Accenture[br_tc]
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O processo de coaching me ajudou a encontrar caminhos que facilitaram a minha vida atribulada. Inclusive casei depois que consegui ficar mais tranquila e organizada!
Fernanda Chies [br_tc]// Empresária na indústria da moda[br_tc]
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Pelo somatório da sua bagagem nos papéis de profissional de desenvolvimento humano, mãe de 3 filhos e esposa, Renata contribui de forma ímpar nos processos de desenvolvimento das lideranças femininas e empoderamento das mulheres.
Renata Pessoa [br_tc]// Diretora @Grupo Globo [br_tc]
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A minha experiência com o processo de coaching foi totalmente positiva.[nbsp_tc]Renata foi fundamental na minha mudança de status profissional e postura comportamental diante dos desafios de ser uma profissional autônoma.[br_tc]O processo contribuiu para que eu evoluísse de forma bem organizada e bastante prática, obtendo mais clareza e confiança para atingir meus objetivos. A segurança e confiança que Renata passou durante a condução de todo o processo refletiu nos resultados extremamente satisfatórios.
Renata Aragão [br_tc]// Consultora autônoma na área da Cultura[nbsp_tc][br_tc]
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Pude potencializar todos os benefícios que o coaching proporciona, como autoconhecimento e re-direcionamento de prioridades. Renata é uma coach bastante capaz e que tem vasta experiência no mundo corporativo e empresarial. Considero essa bagagem essencial para o sucesso do processo como um todo.”
Viviana Areas [br_tc]// Executiva Sr. em Consultoria Empresarial[br_tc]
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Foi muito bom fazer o processo de coaching com a Renata , além de me deixar muito a vontade e de ter a habilidade[nbsp_tc]apurada de ler e entender nossos comportamentos, o resultado é muito prático e útil.[br_tc]Organizei meus pontos fortes e necessidades de melhoria considerando os meus objetivos e valores, tracei ações para obtenção de bons resultados na minha carreira e na minha vida pessoal[nbsp_tc] que me fariam realizada.[br_tc]Agora eu sei os caminhos, basta executa-los com tranquilidade! Sai do turbilhão e domino meu destino, sem tanto stress.
Liliana Quaresma[br_tc]// Executiva[br_tc]
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